Your browser (Internet Explorer 6) is out of date. It has known security flaws and may not display all features of this and other websites. Learn how to update your browser.
X
Articles

Dom’ patron… dă drumul la oxigen!

Vine un moment în care te desprinzi. Ți-au crescut aripile şi… îți iei zborul. Eşti suficient de mare să te descurci singur. Depinzi doar de tine. Ți-ai tăiat singur sforile cu care erai legat sau ți le-au tăiat cei care te-au crescut… A venit timpul să aibă cineva încredere în tine.

Şi ce să vezi… te descurci. Te descurci chiar foarte bine. Ai făcut pasul la momentul potrivit. Te poți considera norocos. Ai fost ținut de mână exact cât a fost nevoie.


Să şti că nu toți au această şansă.
Unii sunt “protejați” din prea multă dragoste. Alții stau în umbra tutorelui care pur şi simplu nu le lasă spațiu de desfăşurare… (nu au încredere). Mulți sunt “victimele” egoismului (cred eu) şi în acelaşi timp dorinței de a controla tot şi pe toți.

Nu ai cum să te comporți cu un copil de 7 ani la fel cum te ocupi de un nou născut.

De asemenea un copil de 15 ani trebuie abordat cu totul altfel decât un copil de 8 ani.

La fel trebuie să îşi pună problema şi un “patron”: ai recrutat un om la 23 de ani. Dacă după 7 ani de colaborare eşti la fel de protectiv şi grijuliu… atenție! Dacă puiul nu s-a sufocat ÎNCĂ, este grav. Posibil să fie indiferent sau probabil că nu îi mai pasă. Este resemnat. S-a obişnuit fără aer.

Această stare şi atitudine este dăunătoare atât companiei cât şi carierei. În umbra acestui stil de a conduce nu creşte fructul numit… personalitate. Din perspectiva carierei această umbră este confortabilă chiar călduță pentru unii.

Cei care resimt lipsa acută de oxigen, se zbat, încearcă să ajungă la suprafață şi … reuşesc. Ies din anonimat, ajung să respire ozon, “călcând” peste cei resemnați.

Am trăit astfel de experiențe. Mi-am învățat lecția şi o spun mai departe:

Dom’ patron… dă drumul la oxigen!

offlinecoach

Leave a comment  

name*

email*

website

Submit comment

CommentLuv badge
Visit Us On FacebookVisit Us On TwitterCheck Our Feed